Project Manager in Oil industry(Астана)

Директор департамента по складскому хозяйству

Country (Азербайджан) Sales Director

Risk manager (руководитель)

Credit Risk manager (Кредитный риск менеджер)

Маркетолог(Product по кредитным продуктам для розницы и МСБ)

Кредитный аналитик

HR & Admin

IT специалист с уклоном в мобильное приложение

Regional Sales Executive (RSE) г.Атырау

Бухгалтер-логист (г.Алматы)

Бухгалтер (г. Алматы)

Head of Legal Department (Начальник Юридического отдела г. Астана)

Главный бухгалтер (FMCG компания)

Senior Reservoir Engineer

HR - generalist г. Астана

Business Development manager

Старший (младший) аналитик в инвестиционную Компанию

Главный бухгалтер(Текели)

Главный бухгалтер(Шымкент)

Геолог по добыче золота и меди (вахта 15/15)

финансовый контроллер

St. Product Specialist (аналитик)

Brand-Manager(non-food)

Главный бухгалтер (Шымкент)

Старший полевой геолог

г. Алматы , пр. Аль-Фараби 5
БЦ «Нурлы-Тау», блок 1А, офис 502

office@fmi.kz

Астро-профориентация

Наше агентство предлагает данную Астро-профориентации на индивидуальной (платной) основе для физических лиц, по предварительной записи.

Подумайте, и Вы поймете, что любому человеку хоть раз в жизни, да нужна астро-профориентация. Если у Вас удачно получилось, и Вы работаете по «профессии своей мечты» (хотя более  чем с 60% людьми такое не случается) , то  Вы можете стоять перед выбором:  какой  вид спорта подошел бы Вашему маленькому ребенку (ребенок еще сам объяснить толком  ничего не может, а интерес проявляет ко многому). Перед детьми школьного возраста стоит дилемма выбора специализированной школы, выбора методики обучения, учителя, и т.п.

А самая большая проблема возникает именно с выбором университета или спец образования.
Вспомните, как порой бесцельно тратятся  студенческие годы и деньги родителей на обучение тому, чем человек не занимается потом в будущем! Как часто порой нам может  не нравиться та специализация, по которой мы много лет бесполезно учились в юные годы.

 

И если при выборе школы для ребенка может помочь и   «простой» астролог,   то в последующие возрастные периоды советы профессионального рекрутера, отличного разбирающегося в астрологии – уникальная, редчайшая, и чрезвычайно полезная возможность помощи человеку!

Рекрутер, владеющий астрологическими знаниями, не только посоветует Вам где и чему престижно учиться в Казахстане, в каких отраслях наибольший спрос на специалистов  и почему, но также увидит по Вашей личной натальной карте как наиболее удачно можно Вам построить карьеру, в чем лично Ваши индивидуальные  конкурентные преимущества и таланты.

Если в гороскопе человека есть предпосылки для иммиграции или работы зарубежом, то рекрутер-астролог может рассказать о перспективах обучения в университетах разных стран, тенденциях и о новых профессиях в мире. 

Надо также учитывать, что  в современном мире, мы можем менять профессию не единожды. Мало кто сейчас работает точно по университетскому диплому! Например, Вы начали работать бухгалтером-кассиром,  Вам не нравиться это работа, и  в какой-то момент жизни Вы захотели сменить не только компанию-работодателя, но и кардинально сменить  профессию. Когда и почему наступают такие периоды в жизни, когда хочется «все поменять», Вам расскажет астролог. А на какую профессию поменять так, чтобы и зарплата была привлекательной, и профессия востребованной на рынке – это может сделать только рекрутер, знающий астрологию (это вне компетенции  «простого интернет астролога»).

Плюс, конечно, любой опытный рекрутер – немного психолог.  Поэтому, обращаясь к нам, Вы получите совет не только как в целом успешно презентовать себя на различных интервью, но на основе древнего учения – астрологии, поймете, на что стоит лично Вам обращать внимание при выполнении самой работы,  так, чтобы и испытательной срок гладко проходил бы, и от работы Вы получали бы  настоящее удовольствие. 

Подобные знания астро-профориентации очень полезны и для HR-менеджеров. И для наших корпоративных  клиентов мы можем организовать  частные консультации по обучению базовому астрологическому анализу профиля любого кандидата. Это очень интересно и востребовано HR-службой!

Начнем сотрудничество?! Позвоните и убедитесь в качестве нашего сервиса!
+7 (727) 277 -70- 70